
1) На примере конкретного предприятия опишите этапы разработки системы регламентирования управленческого труда
2) На примере конкретного предприятия проанализировать существующую систему регламентации труда персонала, выявить существующие проблемы.
*Можно выбрать предприятие, где Вы трудоустроены или проходили практику, или данные о котором доступны на сайте