Перейти к основному содержанию
Боковая панель
Русский (ru)
Русский (ru)
English (en)
Вход
Лидерство и командообразование / М / О-З / Анисимова Н.А.
Очное обучение
Заочное обучение
Очно-заочное обучение
Магистратура
Кафедры
Строительство железных дорог
Системы обеспечения железных дорог
Эксплуатация железных дорог
Управление персоналом
Очное обучение
Заочное обучение
Очно-заочное обучение
Магистратура
Кафедры
Строительство железных дорог
Системы обеспечения железных дорог
Эксплуатация железных дорог
Управление персоналом
Курсы
Магистратура
Лидерство и командообразование
Тема 1.3 Планирование личностного развития
Практическое занятие 3
Практическое занятие 3
Открыто с:
Четверг, 3 октября 2024, 00:00
Срок сдачи:
Воскресенье, 15 декабря 2024, 00:00
ЗАДАНИЕ:
Предыдущий акт. элемент
Лекцмя 3
Следующий акт. элемент
ВИДЕО_ Развитие зрелой личности (16:50)
Перейти на...
Перейти на...
НОВОСТНОЙ ФОРУМ_ПЕРЕКЛИЧКА
Конференция ZOOM
Б1.О.03 Лидерство и командообразование
Лекция 1
Практическое занятие 1
ДОП. МАТЕРИАЛ_КОНСПЕКТ ЛЕКЦИЙ Кузнецова Г.Д., Манихин В.В., Огнев А.С. Лидерство и командообразование .
Тесты по теме "Лидерство" онлайн
Тема 1.1 Лидерство и власть
Лекция 2
Практическое занятие 2
ВИДЕО_Что такое самооценка и как она работает (8:38)
ВИДЕО_Методы работы с самооценкой.. Моделирование самооценки и успех. (5:07)
Как воспитать в себе адекватную самооценку и где это может пригодиться
Почему повышение квалификации способствует улучшению самооценки
Тема 1.2 Проведение самооценки личностных качеств
Лекцмя 3
ВИДЕО_ Развитие зрелой личности (16:50)
ВИДЕО_ Личностный рост. Личностное развитие (37::37)
Тема 1.3 Планирование личностного развития (21)
Лекция 4
КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ_Учебно-методическое пособие_2022
ВИДЕО_ Командообразование. Тимбилдинг (3:48)
Практическое занятие 4
ТЕСТ_Тема 2.1 Понятие команды и ее жизненный цикл (20)
Лекция 5
Практическое занятие 5
ТЕСТ_ Тема 2.2 Личностное и командное целеполагание
Лекция 6
Практическое занятие 6
ТЕСТ_ Тема 2.3 Результативность команды в организации
ТЕСТ_ Тема 2.4 Риски командного взаимодействия и способы их преодоление
ИТОГОВЫЙ ТЕСТ